Du er her

Hjem

Nye kommentarer

De er så inkompetente så man tror det er løgn. De aner ikke hvem de sidder over for idet de ikke har fundet sagen vedr. pågældende frem.... De taler nedladende og har ikke styr på, at man har meldt afbud til en samtale fordi man har fået job.. Gå LANGT uden om dem!

IKU eller I Kill U Mere ligeglade med "kunderne" skal man lede længe efter. De kan et ord: Løntilskud. Dette er svaret på alt.

Blev tilmeldt før jul, og burde have været til første samtale efter 3 mdr. Det var jeg ikke. Ringede i midten af april, med et spørgsmål om et kursus, konsulent vendte ikke tilbage, men efter 3 dage fik jeg et brev at jeg nu var overført til ekstern udbyder(AS3)

Ikke nok med de ikke ved hvad de skal stille op med uddannede fra universitet, de er også diskriminerende hvad angår ens udseende

Havde to forløb: Første med henblik på job og et med henblik på at skabe egen forretning. Professionelle og konstruktive coachingforløb i begge tilfælde. Ingen mirakler, men virkelig god støtte. Jeg var mindre interesseret i et modul om netværkssalg, men det kan man jo ikke laste MU for.

Har været hos Ramsdal i næsten 1 år, men kom kun til en personlig samtale, blev ikke hjulpet ret meget, blev nulstillet, når man mødte op til kaffedrikning en time om fredagen.

Efter at have været et år hos Jobdk Kbh, så var oplevelsen af Ballisager det fuldstændige modsatte. Ballisager indkaldte meget tidligt til temamøde og jeg blev hurtigt tilknyttet en konsulent, som minimum hver måned indkaldte til møde. Jobsøgningen blev tilpasset mine behov og kriterier samtidig med, at jeg blev udfordret til at tænke i nye græsgange. Ballisager skubbede dog meget på for, at jeg skulle i praktik/løntilskud og havde nærmest ingen fokus på søgning af reelt arbejde og jeg bed da også på krogen og valgte offentlig løntilskud hos en af deres kontakter. Heldigvis var det et super spændende sted, hvor jeg lærte rigtig meget og det gav mig kompetencerne til at fange et reelt job. Generelt var alle konsulenter hos Ballisager positive om ens jobmuligheder og deres egen track record. Du får følelsen af, at de er kompetente, selv har erfaring fra erhvervslivet og er klar til at opgradere ens jobstrategi - fx tilbyde sessions med konsulent, hvor man lære at ringe uopfordret. Kan varmt anbefale Ballisager!

Succes og ros skal lyde over dette sted. Efter at have været ude hos anden aktør (IKU) og fire uger hos Hartmann på Flæsketorvet var mine forventninger mildest talt i bund før mit første møde her. Men det blev gjort godt og grundigt til skamme. For sikke et sted og sikke en konsulent. Hun var både sød, vidende og imødekommende. Her blev jeg opfattet som et menneske, et individ. Vi havde en reel samtale, hvor vi talte om både jobs, erhvervssituation og hvad vi skulle gøre for mig nu, så jeg kunne komme i job igen. Og vi fandt en løsning, der virker så godt, at jeg allerede har været til tre samtaler og skal til to mere i den kommende tid. Det kalder jeg SUCCES. Og jeg er sikker på, at det skyldes, at man her ikke skal se på bundlinien og søge at maksimere indtjeningen som man skal hos de private udbydere.

Hvis man skal have noget ud af noget, skal man også investere noget i det - og det er her, hvor det går galt for Institut for Karriereudvikling. For de ønsker ikke at bruge så meget som en krone på at styrke de lediges kompetancer. Nej, så hellere fire ugers parkering hos dem selv, hvis det er tid til aktivering. Fire uger, hvor de ledige sidder i grupper og diskuterer spørgsmål som: "Hvorfor har jeg ikke et job?" Ja, hvis man selv kunne svare på det, mon man så ikke forlængst havde gjort noget ved sagen?! De fleste, der er ansatte hos IKU, som de kaldes til daglig, har også en coach-tilgang til sagen. Det kan være indenfor NLP - eller som den sidste konsulent jeg mødte indenfor krystaller og healing. JA, netop. Hun sad begejstret og snakkede om, hvor godt den slags virkede på hende - og nu havde hun også mødt den rigtige via dem, en fuldkommen skøn flippet langtidsledig, der bare var så god til at bruge sit liv. Underholdningsværdien lige i det var enorm, men effekten for jobsøgningen minimal. Jeg vil sige, at stedet er spild af tid, medmindre man får noget ud af at sidde i rundkreds og snakke om hvem man er og hvorfor med nogle, som heller ikke har et job - og som ikke kender en. For at tale om tingene og reel coaching er bestemt godt, men det er ikke, hvad den ledige får hos IKU, som kun søger at maksimere profitten.

Var hos Jobdk i et år og på den tid var jeg kun til ET personligt konsulentmøde, hvor emnet desuden var, at jeg skulle skifte til en ny anden aktør 2 uger senere, så eventuelle spørgsmål og klager kunne jeg tage med dem. Derfor giver jeg lav karakter til konsulenten (som desuden skiftede et par gange), da den eneste kontakt jeg stort set havde med hende var at sende hende en mail med to stillinger for at få en standard jobplan tilbage (som regel fyldt med fejl som fx forkert uddannelse). Jeg havde dog fornøjelsen også at være i aktivering hos Jobdk. 1 måned med jobsøgningskursus - der var enkelte gode pointer, som at finde og præsentere sine succesoplevelser, men hovedsageligt var det totalt generisk information, som max burde have taget 5 dage. Efterfølgende var hovedløs aktivering, hvor jeg blot skulle møde dagligt med min computer og håbe på at internettet virkede. Faciliteter: vi var alt for mange i samme rum + internettet virkede sjældent. Øvrige konsulenter: Ubehøvlede og inkompetente - når der blev stillet spørgsmål til dem på holdet, kunne de svare "dette er ikke en børnehave, find selv ud af det eller" eller "rager ikke dig". Generelt en meget dårlig oplevelse med Jobdk, da jeg dagligt gik derfra mere frustreret end joblysten. Jobdks fokus var at have så lidt kontakt (og arbejdsbyrde) med den enkelte ledige som muligt.

Sider

Abonnér på Nye kommentarer