Var på et 2 ugers aktiveringskursus ved Job.dk Hillerød.
Magen til amatørforestilling skal man lede længe efter.
Efter 4 dage blev vores "konsulent" syg, og fredag blev aflyst som kursusdag.
Mandag dik vi så en ny "konsulent".
Desværre var skaden allerede sket. Hele holdet var i almindelig opløsning, og flertallet kunne kun ryste på hovedet af job.dk.
Sidste uge gik med stort set ingenting, udover vores "konsulent" valgte at tage personlige samtaler med de enkelte kursister.
Selve undervisningslokalet er under al kritik. Dårligt indeklima, og en frygtelig larm fra en gennemgående byvej udenfor, hvilket bevirker, at vinduerne ikke kan åbnes i undervisningssituationen.
Det er en skandale, at et sådan platfirma kan hive penge ud af offentlige kasser, på noget der er så talentløst, som et aktiveringskursus hos job.dk er.
Jeg må på det kraftigste advare ledige om dette firma.
Nu har jeg været ledig i lige knap 4år, og ud af de 4 år har jeg været i 3 praktikker, og 3 gange på job.dk
Har tikket og be om kurser, revalidering, da jeg har grundforløb'et til at kunne gå i lære som smed, men der sker ingenting, og der kommer ikke forskelige tilbud eller noget andet, man får bare lov til at gå, og det bliver ikke letter at får arbejde jo længere tid der går og når man er over de 40.
Totalt talentløse mennesker. Ex. Hartsmanns jobkonsulent "Og hvad kan jeg så tilbyde dig. " Mig "Aner det ikke hvad har i af muligheder jeg kan bruge" Jobkonsulent "Til en som dig INTET" fedt nok jeg ringer om 3 uger ikke.
endu et firma der pamper kommunens penge,og side og sætte sedler op på en opslagstavle med
hvad du godt ville være.. det gad jeg sku ikke,fyr de pampere,det er og gøre grin med folk
Jeg har selv været på 8-ugers kursus hos IKU i Vermundsgade i 2009, dengang hed det også Capacent.
Rammerne: Gode computerrum med printer, tilgang til nettet, gratis te/kaffe/cacao, af og til konsulenter der kunne hjælpe med ansøgnnger/CV. Herudover var der 2-3 arrangementer i løbet ugen: Foredragsholdere fra virksomheder, vejledningsmøder om uopfordrede ansøgninger/CV eller andre emner.
Rent praktisk: Man "stempler" ind morgen og eftermiddag og bliver tildelt en sagsbehandler.
Mine erfaringer: Konsulenterne er udmærkede, men der er tale om rådgivning som man kunne have fået alle mulige andre steder. I min forholdsvis korte tid derinde havde jeg 3 forskellige sagsbehandlere. Hvis man ikke var til et "inspirations"-arrangement, en samtale med sin vejleder, eller andet, så sad man i computerrummet og surfede eller skrev ansøgninger. To damer overfor mig spillede kort på skærmen det meste af tiden. Efter et stykke tid bliver man rådet til at søge efter et løntilskudsjob, ellers blev man bare sendt ud til noget. Jeg nåede selv at finde løntilskudsjob kort før jeg selv skulle have startet i et løntilskudsjob på et kontor i Rigshospitalet.
Konklusion: Hvis det lykkes for en ledig at komme i job, så er det som regel ikke aktørens fortjenneste, men ens egen. Positivt er det selvfølgelig at møde andre ledige og høre om deres erfaringer.
Eneste formål for jobdk er at hente offentlige kroner som bonud forbundet med mindst mulig indsats. Der foregår intet i det firma, som forbedrer jobmuligheder - dette firma burde som andre koncentrere sig om at formidle job fremfor at placere ledige i diverse meningsløse aktiveringer / løntilskudsjob.
Kan være godt.